SAVTTRI, NIKEN and Kesumarati, Alimin and Zen, M. Kosasih (2008) PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PDAM TIRTAMUSI PALEMBANG. Undergraduate thesis, Sriwijaya University.
Text
RAMA_61201_01043110066.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (92MB) | Request a copy |
|
Preview |
Text
RAMA_61201_01043110066_01_front_ref.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (19MB) | Preview |
Text
RAMA_61201_01043110066_02.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (13MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01043110066_03.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (20MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01043110066_04.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (17MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01043110066_05.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (917kB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01043110066_06_ref.pdf - Bibliography Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01043110066_07_lamp.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (20MB) | Request a copy |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengaruh struktur organisasi terhadap kinerja karyawan PDAM Tirtamusi Palembang. Populasi dalam penelitian ini diambil dari karyawan PDAM Tirtamusi yang berlokasi di Jl. Rambutan Ilir Barat II Palembang, dengan sampel berjumlah 46 orang. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan/bersama-sama struktur organisasi yang terdiri dari unsur - unsur pembagian kerja (spesialisasi), departementalisasi, rentang kendali, rantai komando, sentralisasi pengambilan keputusan serta formalisasi berpengaruh positif dan nyata terhadap kinerja karyawan PDAM Tirtamusi Palembang. Model regresi yang terbentuk antara lain Y = 0,034 + 0,297X 1 + 0,272X2 + 0,099X3 + 0,173X4 + 0,064X5 + 0,065X6 dengan perolehan nilai Fhitung = 971,080 dengan tingkat signifikansi sebesar 0,000 dimana nilai tersebut lebih kecil dari 0,05 penelitian ini menunjukkan bahwa semua variabel bebas (struktur organisasi) secara bersama-sama berpengaruh (signifikan atau berarti secara statistik) terhadap variabel terikat (kinerja).
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Struktur organisasi, Kinerja |
Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5546-5548.6 Office management H Social Sciences > HF Commerce > HF5549-5549.5 Personnel management. Employment management |
Divisions: | 01-Faculty of Economics > 61201-Management (S1) |
Depositing User: | Tiara Hilda Safitri Rts |
Date Deposited: | 30 Mar 2021 01:56 |
Last Modified: | 30 Mar 2021 01:56 |
URI: | http://repository.unsri.ac.id/id/eprint/44521 |
Actions (login required)
View Item |