LESMANA, INDRA and Bakri, Supardi. A. and Diah, Yuliansyah M. (2012) PENGARUH PELAKSANAAN PROGRAM PELATIHAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN BAGIAN SALES PT. HM SAMPOERNA TBK. CABANG PALEMBANG. Undergraduate thesis, Sriwijaya University.
Text
RAMA_61201_01081001079.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (54MB) | Request a copy |
|
Preview |
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_01_front_ref.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (13MB) | Preview |
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_02.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (9MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_03.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (3MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_04.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (6MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_05.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (15MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_06.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB) | Request a copy |
|
Text
RAMA_61201_01081001079_0001075605_07_lamp.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (6MB) | Request a copy |
Abstract
Pelatihan merupakan salah satu kegiatan manajemen untuk mencapai tujuan organisasi. Pelatihan dapat meningkatkan kualitas kerja karyawan dan peningkatan mutu sumber daya manusia merupakan salah satu usaha untuk meningkatkan produktivitas perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan karyawan dalam meningkatkan kinerja karyawan pada PT HM Sampoema Tbk. Cabang Palembang Analisa kuantitatif menggunakan analisa tabulasi dan analisa statistik deskriptif. Analisa tabulasi menggunakan variabel pelatihan yang terdiri dari fasilitas, jadwal atau waktu, metode dan materi pelatihan. Serta variabel dari kineija yaitu kualitas, kuantitas, kehadiran, ketepatan waktu, kemampuan bekerja sama. Hasil penelitian tentang pelatihan menunjukkan bahwa pelatihan karyawan cenderung meningkatkan kineija karyawan setelah dilaksanakannya pelatihan pada perusahaan tersebut. Hasil penelitian tentang analisis deskriptif menunjukkan bahwa pelatihan karyawan memiliki hubungan yang positif dengan kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Pelatihan karyawan, Kinerja. |
Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5549-5549.5 Personnel management. Employment management |
Divisions: | 01-Faculty of Economics > 61201-Management (S1) |
Depositing User: | Mr. Muhammad Irwan |
Date Deposited: | 27 Apr 2021 06:41 |
Last Modified: | 27 Apr 2021 06:41 |
URI: | http://repository.unsri.ac.id/id/eprint/45984 |
Actions (login required)
View Item |