KOMPETENSI LULUSAN PERGURUAN TINGGI DALAM MEMENUHI KEBUTUHAN PEMANGKU KEPENTINGAN (STAKEHOLDER) (STUDI KASUS LULUSAN PERGURUAN TINGGI YANG BERDOMISILI DI KELURAHAN TANJUNG BATU, KECAMATAN TANJUNG BATU, KABUPATEN OGAN ILIR)

YANTO, MEDI and Susanto, Tri Agus and Lidya, Eva (2007) KOMPETENSI LULUSAN PERGURUAN TINGGI DALAM MEMENUHI KEBUTUHAN PEMANGKU KEPENTINGAN (STAKEHOLDER) (STUDI KASUS LULUSAN PERGURUAN TINGGI YANG BERDOMISILI DI KELURAHAN TANJUNG BATU, KECAMATAN TANJUNG BATU, KABUPATEN OGAN ILIR). Undergraduate thesis, Sriwijaya University.

	Text RAMA_69201_07033102027.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (58MB) | Request a copy
Preview	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_01_front_ref.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (23MB) | Preview
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_02.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (3MB) | Request a copy
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_03.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (3MB) | Request a copy
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_04.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (20MB) | Request a copy
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_05.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (2MB) | Request a copy
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_06_ref.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (1MB) | Request a copy
	Text RAMA_69201_07033102027_025085814_0024105911_07_lamp.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (6MB) | Request a copy

Abstract

Sulitnya mendapatkan pekerjaan yang dialami oleh lulusan sarjana yang berdomisili di Kelurahan Tanjung Batu, ternyata telah menimbulkan sebuah fenomena baru yakni adanya gejala under utilization yaitu gejala ketidakpedulian para lulusan untuk mencari pekeijaan yang sesuai dengan latar belakang pendidikannya. Dari fenomena tersebut maka penelitian ini dilakukan untuk melihat bagaimana kompetensi lulusan saijana yang bekerja tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya di Kelurahan Tanjung Batu, dan untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang menyebabkan para lulusan mau menerima dan melakukan pekeijaan yang tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya. Jenis Penelitian ini adalah penelitian kualitatif, dengan menggunakan analisis data secara induktif dan dengan pendekatan studi kasus, yang bertujuan untuk memberikan gambaran tentang bagaimana kompetensi lulusan saijana yang bekerja tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya, dan faktor-faktor apa saja yang menyebabkan para lulusan mau menerima dan melakukan pekeijaan yang tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya. Pengumpulan data dilakukan dengan wawancara mendalam (indepth interview) kepada informan dan observasi lapangan, untuk mempermudah pengumpulan data, penelitian ini menggunakan pedoman wawancara (guide interview). Berdasarkan temuan peneliti di lapangan ternyata lulusan saijana yang berdomisili di Kelurahan Tanjung Batu, dalam menerima dan melakukan pekeijaan yang tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya. Kebanyakan menggunakan kompetensi pendukung dan kompetensi lainnya, sehingga para lulusan tersebut banyak tidak bisa memenuhi kebutuhan industri dan profesionalnya, namun dari hasil penelitian di lapangan, ternyata ada juga salah satu dari lima informan yang diwawancarai yang mengatakan bahwa kebutuhan profesionalnya bisa terpenuhi, sedangkan dari segi kebutuhan sosial, para lulusan mengatakan semuanya bisa terpenuhi. Dilihat dari faktor-faktor yang menyebabkan kenapa lulusan menerima dan melakukan pekerjaan yang tidak sesuai dengan bidang keahlian utamanya Ternyata ada 3 faktor yang menjadi penyebabnya, faktor tersebut antara lain faktor kebutuhan ekonomi, faktor status dan mudahnya memasuki lapangan pekerjaan.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords:	Kompetensi, Lulusan Perguruan Tinggi
Subjects:	H Social Sciences > HM Sociology > HM1106-1171 Interpersonal relations. Social behavior
Divisions:	07-Faculty of Social and Politic Science > 69201-Sociology (S1)
Depositing User:	Mr Halim Sobri
Date Deposited:	05 Aug 2021 04:22
Last Modified:	05 Aug 2021 04:22
URI:	http://repository.unsri.ac.id/id/eprint/51648

Actions (login required)

View Item