Husin, Azizah (2020) Penanaman Etos Kerja Santri di Pondok Pesantren (Similarity). Sriwijaya University, Indonesia.
Preview |
Text
Penanaman Etos Kerja Santri di Pondok Pesantren (Similarity).pdf - Published Version Download (1MB) | Preview |
Abstract
Tujuan penulisan adalah untuk mengetahui bagaimana pembentukan etos kerja dalam pondok pesantren. Ruang lingkup penelitian mengenai pembentukan etos kerja di dalam pondok pesantren yang meliputi pengkondisian dan aturan nilai nilai kejujuran, kesederhanaan, hemat, kerjakeras, kemandirian dan ukhuah islamiah. Metode penelitian bersifat disktriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara. Sampel penelitian adalah santri dan validitas sumber yakni kiyai dan ustadz pondok. Hasil penelitian diperoleh bahwa pondok pesantren membentuk etos kerja santri terjadi sepanjang hari. Sumber nilai yang didapat santri melalui semua komponen dalam pondok yakni: materi pelajaran yang umum dan khusus (agama), pengkondisian hidup di pondok, ustadz dan kiyai, aturan pondok, dan nilai yang harus dijalankan dalam pondok. Penanaman etos kerja berlangsung secara formal, non formal dan informal.
| Item Type: | Other |
|---|---|
| Subjects: | #3 Repository of Lecturer Academic Credit Systems (TPAK) > Results of Ithenticate Plagiarism and Similarity Checker |
| Divisions: | 06-Faculty of Education and Educational Science > 86205-Non-Formal Education (S1) |
| Depositing User: | Azizah Husin |
| Date Deposited: | 03 Nov 2021 06:49 |
| Last Modified: | 03 Nov 2021 06:49 |
| URI: | http://repository.unsri.ac.id/id/eprint/56825 |
Actions (login required)
 |
View Item |